“我指导的294位学生,目前有116位同学工作已经落实,55位同学收到面试通知,还有122位同学有明确的升学目标,目前正在全力复习。总体就业率比去年同期还要高。”苏州经贸职业技术学院辅导员宋云颍老师介绍,正是学院多措并举、积极应对新冠肺炎疫情对2020届毕业生就业工作的挑战,通过举办春季网络招聘会等举措精准发力,有效帮助毕业生求职就业。
疫情防控期间,学校就业指导部门工作人员认真组织学习消化吸收教育部、省教育厅对做好2020届毕业生就业创业工作的要求,主动转变工作理念和工作方式,及时发布《致2020届毕业生》的一封信、整理多期《“职”为你|春季网络求职攻略》微信推文,向毕业生推介教育部“2020届高校毕业生全国网络联合招聘——24365校园招聘服务”“江苏省2020届高校毕业生春季网络招聘会”,引导毕业生提高就业忧患意识和紧迫感,督促参与防疫的同时不忘求职就业。同时,主动联系、积极配合苏州市及各辖区人社部门推介“相约苏州·同战疫情”线上校园引才招聘会、苏州高新区技能人才输出基地属地高校“同心抗疫”毕业生线上招聘、“才聚相城”2020年苏州市相城区职校毕业生空中招聘双选会等,整合各级各类网络招聘会资源,引导毕业生充分利用国家、省、市、区、院五级网络招聘平台求职就业。“我找到的工作单位是吴通集团,开学后我就会到单位实习。时老师帮我走进了职业生涯的第一站,我一定会认真工作。” 机电技术学院17应电33班刘琦同学通过学校推介的网上双选会找到现在的意向单位。
学校在区分升学转本、毕业就业、创业、入伍或是出国深造等不同类别的就业意向基础上,进一步细分不同类型的毕业生、细化指导方式。着力指导贫困生就业、在疫区同学就业,同时做好困难学生群体的思想帮扶工作;向有升学意向的学生解读扩招政策,勤勉励勤督促,帮助他们解决学习难题,增强其信心与动力;对有意创业学生解读苏州市创业政策、学院创业园入驻政策、提供工商注册指导。另外,还针对已就业未签协议、已投简历未收到回复、未投简历不同类别的学生,有侧重点的进行就业政策指导。
“我们成功录用了18名应届毕业生。这样的招聘会十分高效,节约了我们很多人力物力,更重要的是学校老师的热情服务帮助我们挑选了适合的人才!”京东方科技人事经理陈惠㙓说。学校举办的“2020年春季网络招聘会上”吸引了京东方科技、中信银行、伟创力、松下电器、沃尔玛、科沃斯机器人等180多家优质企业,为学生提供岗位5865个,受到7089人次关注,为相当一部分同学找到了理想岗位。受邀的企业都是在调查了解每个毕业生的求职需求的基础上,通过专门发送《2020年春季网络招聘会邀请函》邀请过来。学校还每周跟进企业招聘情况关注招聘实效,对重点企业进行持续跟踪,了解企业简历投递、面试组织、招聘成效等方面的情况,帮助企业解决实际困难。
“原来我对就业存在一定的迷茫和信心不足,有时甚至有过逃避的心理,辅导员詹停停老师跟我聊了很长时间,还帮我推荐了清风装饰营造工程有限公司,现在也通过面试,拿到了正式Offer。我现在信心满满,对将来的工作也充满憧憬和希望”17环艺32班韩旭充满感激地说起他的求职成功经历。学校对毕业班同学的就业情况进行动态统计,重点对家庭贫困、身体残疾、孤儿、少数民族、西部地区等特殊群体开展线上“一对一”就业指导和帮扶,通过一对一交流,发现他们中有52名家庭贫困同学在疫情防控中遭遇困难,及时为他们发放补助共计11.3万元;通过持续深入关注、密切家校联系、建立联系记录卡等措施,引导他们保持良好的求职心态,对部分有焦虑、紧张情绪的学生进行情绪疏导,有针对性地推荐就业岗位,帮助他们顺利落实就业单位。(通讯员 刘颢霖)
编辑: 刘丹平
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