交汇点讯 既能主持国家自然科学基金，又是全国技术能手，职业教育高层次人才让人刮目相看。1月7日，南京工业职业技术大学举行了第三届人才大会暨第五届“青年学者松山论坛”，举行各类高层次人才聘任仪式，会上重奖了全国技术能手、江苏工匠等各类人才，奖金最高达每人10万元。
2021年，是该校开启本科职业教育的第一年，学校围绕高端装备制造、新能源等新兴产业重点引进技能大师、企业技术高管和青年博士等高层次人才。南京工业职业技术大学校长谢永华介绍，按规划到2025年末，学校本科专业将达到35-40个，涵盖工学、管理学、艺术学三大学科门类，学校将结合专业发展和行业需求引进人才，尤其是计算机、控制科学与工程、人工智能等专业人才。“对于青年博士，我们会按照‘双师型’标准进行培养，到校后不授课，直接去学校合作企业锻炼，了解企业行业的整个生产流程，让他们在两三年内全面融入职业教育的大家庭。”
南京工业职业技术大学电气工程学院副教授王研艳是第三届全国智能制造应用技术技能大赛“维修电工”赛项教师组一等奖第一名，获选2021年“全国技术能手”，当天获得10万元奖励。王研艳博士毕业于南京理工大学，入职后继续在理论研究的领域深耕探索，还主持一项国家自然科学基金青年基金。原本技术能力偏弱的她，按照职业院校教师成长的路径打磨自己，为了给学生上实践课，她用两个晚上的时间将压缩机的上百个零件拆装了一遍。为了参加技能大赛，她和其他两位老师参加了9个月的集训，每天训练10个小时以上。如今她加入了学校新能源应用技术团队，理论功底加上对行业的熟悉了解，科研之路越走越宽。
当天会上，学校还举行了精密加工、汽车技术、产品设计“技能大师工作室”授牌仪式和产业教授聘任仪式。据了解，近5年来，南京工业职业技术大学人才队伍建设发生了翻天覆地的变化，博士人数从47人增加到270余人，占专任教师比例从2017年的8.6%提高到32%，增加了近4倍。
学校党委书记吴学敏说，当天的会议是学校深入贯彻落实中央人才工作会议、江苏省委人才工作会议精神的具体部署；是我校深入贯彻落实全国职业教育大会精神、江苏省职业教育大会精神的实际行动；是牢固树立人才引领发展的战略地位，抢抓机遇，推动学校高质量发展的重要举措。学校要培养德才兼备的“大国工匠”，培养一大批爱党报国、敬业奉献、具有突出技术创新能力、善于解决复杂工程问题的卓越工程师，把党中央国务院对职业教育“大有可为”的期盼变成“大有作为”的生动实践，首先需要锻造一支忠诚于党的教育事业的“工匠之师”。
新华日报·交汇点记者 杨频萍
编辑: 王甜
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